De People Manager
Paul Vermolen
Trainer-coach voor managers in IT
- 20+ jaren management en directie in de IT
- 10+ werkgevers en opdrachtgevers als interim-manager en coach
- 8+ jaren training en coaching van managers in IT
IT-ers aan boord houden?
Je hebt een leidinggevende rol in IT. Je herkent dat het aan boord houden van jouw goede mensen een uitdaging is. Talentvolle medewerkers kunnen gemakkelijk elders een job vinden. Nieuwe mensen vinden is kostbaar en tijdrovend. Je weet dat je ze houdt met een goed salaris, kansen voor persoonlijke groei en ontwikkeling, waardering, een juiste werk-privé balans en een cultuur waarin ze zich thuis voelen.
Dat is allemaal waar. Maar wat blijkt……..
People don't leave jobs, they leave managers
Investeer daarom in beter people management!
De People Manager biedt individuele coaching en training aan managers in IT zodat zij goed zorgen voor resultaat én hun mensen.
Ben jij dit?
Je hebt het gevoel dat je meer uit jouw team kan halen, maar weet niet precies hoe.
Je wilt aan de slag met het vergroten van de betrokkenheid en motivatie van jouw mensen.
Je bent manager met een technische achtergrond en je wilt meer mensgericht werken.
Je wordt geleefd door de waan van de dag en komt onvoldoende toe aan wat echt belangrijk is.
OF je wilt gewoon een betere manager worden!
Door mijn training en coaching kan jij jezelf ontwikkelen tot een goede people manager.
We gaan aan de slag met jouw mindset en persoonlijke drijfveren, en vooral met wat je doet: prioriteiten stellen, delegeren, feedback geven en coachen, doelgericht werken en het voeren van effectieve 1op1 gesprekken.
Je leert hard te zijn op de inhoud en zacht op de mens. Beide honderd procent. Dat is de kunst!
"Echte people manager"
In mijn 5 jaar bij CMG heb ik Paul Vermolen leren kennen als een inhoudelijk sterke, pragmatische en motiverende manager. Paul heeft het vermogen om mensen met uiteenlopende persoonlijkheden en skills tot een hecht team te smeden en ze daardoor beter en plezieriger te laten functioneren. Niet alleen commercieel succesvol, maar ook een echte peoplemanager. Een plezier om mee samen te werken.
Paul Kampman | Service Delivery Manager
"Archetypal coaching leader"
Paul is an accomplished senior IT management professional who gets the best out of his teams. He is the archetypal coaching leader, challenging directly, but caring deeply about people and their personal growth. When working for me, he developed both high and lower performing individuals, maximising their potential and value add to the organisation. Paul guides managers to find their own pathway to solutions, rather than solving the problems for them, which is an impactful and effective approach.
Idris Ahmad | CIO Graydon
"Scherp en direct, met respect"
Voor Paul zijn business management en people management nauw met elkaar verweven. Hoe zorg je dat een medewerker of een team tot optimale prestaties komt en daarmee de beste business resultaten worden bereikt?
Paul neemt het gedrag van zijn mensen waar en benoemt scherp en direct, maar met respect, wat hem daarin opvalt. Hij dringt snel door tot de kern en zegt onomwonden wat de impact daarvan is op de omgeving of op resultaten. Er is daarbij ruimte voor een open en veilige dialoog tussen Paul en de ander/het team. In die dialoog legt Paul de bal bij de ander neer op een inspirerende wijze. Daardoor gaat de ander er echt mee aan de slag.
Robbert Bakker | CEO DataExpert
"Ontspannen"
Wat mij aanspreekt? Paul neemt jarenlange ervaring mee aan tafel die hij combineert met nieuwe inzichten. Erg verfrissend! In zijn werkwijze heeft hij een prettige balans tussen focus op de inhoud en ontspanning met ruimte voor humor. Dat maakt zijn sessies steeds iets om naar uit te kijken.
Frank Manden | Directeur WebEdu
